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人力資本管理咨詢
▲產品一：三項制度改革
助力深入推進國有企業(yè)三項制度改革，增強企業(yè)活力，提高競爭力。
12項基本產品方案設計及輔導管理咨詢：
▲產品二：中長期激勵
通過中長期激勵設計，實現(xiàn)員工與企業(yè)利益風險捆綁，共享共贏發(fā)展。
▲產品三：薪酬調查產品
每年定期在全國范圍內發(fā)起全行業(yè)薪酬調研，通過科學嚴謹?shù)恼{研方法，為企業(yè)HR進行薪酬總額預算管理、招聘定薪、年度調薪、薪酬結構調整、人員激勵與保留等工作提供全方位的數(shù)據(jù)與決策支持。
▲產品四：員工敬業(yè)度調研產品